“免考拿證”“掛靠躺贏”？近日，據(jù)《半月談》報道，當前就業(yè)市場中，一些不法培訓機構(gòu)利用求職者就業(yè)焦慮，欺騙他人支付高額費用換來各種虛假的“野雞證書”，無法用來兌現(xiàn)“掛靠獲利”的承諾。部分受害人意識到被騙后，在維權(quán)過程中甚至遭遇二次詐騙。
受害人中有相當一部分是大學生，動輒被騙數(shù)萬元甚至幾十萬元。究其原因，一是受就業(yè)壓力等因素影響。進入畢業(yè)季，高校應屆畢業(yè)生集中進入勞動力市場。就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定態(tài)勢的同時，就業(yè)總量壓力依然存在。在此背景下，面對“低難度高回報”“一個證書掛靠一年有七八萬元收入”的“躺贏”式誘人宣傳，一些求職者難免“上頭”。
二是監(jiān)管的不到位為一些機構(gòu)以“職業(yè)資格認定”“職業(yè)技能等級考試”等名義舉辦不規(guī)范的培訓和發(fā)證活動留下可乘之機。一些機構(gòu)虛假或夸大宣傳，甚至假冒權(quán)威機構(gòu)名義組織培訓、評價、頒發(fā)證書。如何實現(xiàn)對此類行為的有效監(jiān)管，成為一個現(xiàn)實挑戰(zhàn)。
歸根究底，“野雞證書”騙局雖荒唐，但騙子卻屢屢得手，根子是證書掛靠土壤的存在?，F(xiàn)實中，企業(yè)參與項目投標，需要有數(shù)量不等的持證員工，而通過掛靠租證能以較低成本滿足資質(zhì)審查；持證人通過掛靠獲得收益；中介機構(gòu)做掛靠生意從中賺取服務費。一些人靠掛證實現(xiàn)“多賺一份錢”，這種“身邊人身邊事”的示范難免讓人“寧信其有”。
就業(yè)環(huán)境和人的焦慮，成了不法機構(gòu)的“贏利點”，他們一邊販賣焦慮，一邊精心設計騙局“收割”求職者，甚至在受害者維權(quán)環(huán)節(jié)設下二次詐騙的連環(huán)套，令人痛恨。破除違規(guī)證書掛靠的土壤，讓想“走捷徑”沒有希望，才有可能斬斷“野雞證書”利益鏈條。
2022年，人社部曾對技術(shù)技能類“山寨證書”開展專項治理。期待職能部門形成合力，嚴厲查處和打擊“野雞證書”，建立培訓機構(gòu)和評價機構(gòu)“黑名單”制度等。日前，住建部、人社部發(fā)布通知，將開展工程建設領域?qū)I(yè)技術(shù)人員“掛證”等違法違規(guī)行為專項治理。我們期待其他領域的專項治理也能跟進并形成常態(tài)。
學習更多技能知識，對求職就業(yè)而言確實是加分項，但技能學習沒有捷徑。正如反電詐宣傳常提醒我們的那樣，“凡是讓你給陌生人轉(zhuǎn)賬的都是詐騙”，凡是宣傳“包過、快速拿證”“網(wǎng)購直接拿證、掛靠月入過萬”等都是陷阱。目前國家認可的技能人才評價證書主要有三類——職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書。對除此之外的其他證書，應當保持必要的警惕和謹慎。
掃除就業(yè)市場各類亂象，不能僅限于個案處理，期待相關(guān)部門共同努力，保障國家職業(yè)資格和職業(yè)技能等級制度體系的規(guī)范運行，這事關(guān)勞動者合法權(quán)益，事關(guān)維護社會誠信和經(jīng)濟社會秩序。（蘭德華）
（責任編輯：王維婧）
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